- 30 ноября 2016, среда
- Онлайн
Ежегодная ревью-программа "Что нам новый год в трудовом законодательстве нового принесет" (вебинар)
Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
Как обычно в ноябре обсуждаем только практические вопросы изменений в новом году трудового, административного, уголовного и гражданского законодательства в части ведения кадрового учета и прочих вопросов оформления трудовых отношений, а также оглядываемся назад и смотрим не пропустили ли вы важных изменений в 2016 году.
Ключевые темы нашей программы:
1. Смотрим вперед: грядущие изменения в трудовом законодательстве и не только в 2017 году.
2. Оглядываясь назад: ключевые изменения в трудовом законодательстве и административном законодательстве 2016 года, проверяем, что не пропустили и не "потянем" в новый год ошибки.
3. Краткий обзор интересных примеров из судебной практики 2016 года.
И конечно, будем говорить о вопросах оплаты труда, применения профессиональных стандартов и других "горячих" вопросах регулирования трудовых отношений.
Ведущий программы:
Чумакина Ольга,
партнер консалтинговой компании CordisON
Высшее юридическое образование
Более 17 лет практики в области кадрового учета и трудового права, разработчик методики экспресс-проверки кадрового учета на соответствие трудовому законодательству Российской Федерации.
Более 4 лет консультант в области трудового права
Вы можете принять участие в вебинаре в следующих формах:
1. Участие в вебинаре (возможность задавать вопросы, получить раздаточные материалы к программе, получить возможность просматривать запись вебинара в течение 10 дней после вебинара).
2. Доступ к записи вебинара (без участия. без права на вопросы) в течение 10 дней (до 15 декабря 2016 года).
3. Участие в вебинаре + 1 консультация по телефону или скайп с ведущим вебинара (продолжительность не более 1 часа) или 1 запрос по электронной почте.
4. Доступ к записи вебинара + 1 консультация по телефону или скайп с ведущим вебинара (продолжительность не болеее 1 часа) или 1 запрос по электронной почте.
.